商家參與商戰(zhàn)的最基本的意識(shí)是競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),沒(méi)有強(qiáng)烈的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),就會(huì)在商戰(zhàn)的角逐中失去立足之地。面對(duì)市場(chǎng) 經(jīng)濟(jì)的驚濤駭浪,身處強(qiáng)手如林的商戰(zhàn)戰(zhàn)場(chǎng),商家如何在巨大的壓力下謀求生存與發(fā)展,又如何在市場(chǎng)紛爭(zhēng)中脫穎而出? 沒(méi)有別的路,只有靠競(jìng)爭(zhēng)。市場(chǎng)泰行的準(zhǔn)則是公正而無(wú)情的,那就是優(yōu)勝劣汰,適者生存,強(qiáng)者發(fā)展。培養(yǎng)強(qiáng)烈的競(jìng)爭(zhēng)意 識(shí)是涉足商戰(zhàn)的商家們必修的一課。
競(jìng)爭(zhēng)是一種復(fù)雜的心理組合。競(jìng)爭(zhēng)可以激發(fā)人的動(dòng)機(jī),使動(dòng)機(jī)處于活躍狀態(tài)。競(jìng)爭(zhēng)是一種不甘落后、力爭(zhēng)上游的 心理。競(jìng)爭(zhēng)可以對(duì)人的智力起一種強(qiáng)化作用,它可以促使人的知覺(jué)更敏銳準(zhǔn)確,注意力更集中,可以使人想象豐富、
思維 敏捷,充分發(fā)揮人的創(chuàng)造性。
競(jìng)爭(zhēng)是個(gè)人或群體參與的各方在同一個(gè)有限的目標(biāo)上,積極爭(zhēng)取勝過(guò)對(duì)方的對(duì)抗性行為。凡是可以比出水平髙 低、技能優(yōu)劣、成績(jī)大小的活動(dòng)都可以稱之為競(jìng)爭(zhēng)。
競(jìng)爭(zhēng)對(duì)企業(yè)內(nèi)部是有和極影響的。主要表現(xiàn)為:
(1) 競(jìng)爭(zhēng)可以起到?jīng)_淡成員之間的分歧,增加成員之間的相互理解和心理相融,消除內(nèi)部分裂因素,加強(qiáng)成員 之間的團(tuán)結(jié),增強(qiáng)群體的凝聚力的作用。
(2) 競(jìng)爭(zhēng)會(huì)促使成員更加關(guān)心群體的工作,更加和極地完成群體交給自己的任務(wù),并主動(dòng)幫助其他成員完成任 務(wù),同時(shí)積極為群體的發(fā)展和建設(shè)出主意、想辦法,花力氣。
(3) 競(jìng)爭(zhēng)造成了成員之間意見(jiàn)交流的增多,容易形成思想觀點(diǎn)和態(tài)度、倩緒的一致性,并形成統(tǒng)一的行動(dòng)。
(4)
競(jìng)爭(zhēng)使群體中的弱點(diǎn)暴露出來(lái),引起群體的童視,從而使群體進(jìn)行改革,追求
創(chuàng)新,調(diào)整目標(biāo),加強(qiáng)管 理,嚴(yán)格紀(jì)律,提髙素質(zhì),發(fā)揚(yáng)長(zhǎng)處,克服短處,使群體提高到一個(gè)新的水平上。
(5) 競(jìng)爭(zhēng)可以把群體之間的矛盾暴露出來(lái),避免矛盾在潛伏狀態(tài)下越來(lái)越大,促使雙方積極地想方設(shè)法解決矛 盾,及早解決矛盾。
(6) 競(jìng)爭(zhēng)也可以改變?nèi)后w的一些錯(cuò)誤觀念。如對(duì)自己群體缺乏正確的自我認(rèn)識(shí)、過(guò)分強(qiáng)調(diào)獨(dú)立而忽視與其他群 體的團(tuán)結(jié)協(xié)作沖突之后,人們能夠清醒地認(rèn)識(shí)自己,主動(dòng)地加強(qiáng)與其他群體的合作,在客觀上造成了群體間的聯(lián)合。
西班牙人愛(ài)吃沙丁魚(yú),但沙丁魚(yú)非常嬌貴,極不適應(yīng)離開(kāi)大海后的環(huán)境。當(dāng)漁民們把剛捕撈上來(lái)的沙丁魚(yú)放入魚(yú) 槽運(yùn)回碼頭后,用不了多久沙丁魚(yú)就會(huì)死去。而死掉的沙丁魚(yú)味道不好銷量也差,倘若抵港時(shí)沙丁魚(yú)還存活著,魚(yú)的賣價(jià)就要比死魚(yú)高出若干倍。為延長(zhǎng)沙丁魚(yú)的活命期,漁民想方設(shè)法讓魚(yú)活著到達(dá)港口。后來(lái)漁民想出一個(gè)法子,將幾條沙丁 魚(yú)的天敵鯰魚(yú)放在運(yùn)輸容器里。因?yàn)轹T魚(yú)是食肉魚(yú),放進(jìn)魚(yú)槽后,鯰魚(yú)便會(huì)四處游動(dòng)尋找小魚(yú)吃。為了躲避天敵的吞食, 沙丁魚(yú)自然加速游動(dòng),從而保持了旺盛的生命力。如此一來(lái),沙丁魚(yú)就一條條活蹦亂跳地回到漁港。
這在經(jīng)濟(jì)學(xué)上被稱作“鯰魚(yú)效應(yīng)”。
其實(shí)用人亦然。一個(gè)公司,如果人員長(zhǎng)期固定,就缺乏活力與新鮮感,容易產(chǎn)生惰性。尤其是一些老員工,工作 時(shí)間長(zhǎng)了就容易厭倦、疲惰、倚老賣老,因此有必要找些外來(lái)的“鯰魚(yú)”加入公司,制造一些緊張氣氛。當(dāng)員工們看見(jiàn)自 己的位置多了些“職業(yè)殺手”時(shí),便會(huì)有種緊迫感,知道該加快步伐了,否則就會(huì)被Kill掉◊這樣一來(lái),企業(yè)自然而然就 生機(jī)勃勃了。
當(dāng)壓力存在時(shí),為了更好地生存發(fā)展下去,懼者必然會(huì)比其他人更用功,而越用功,跑得就越快。
適當(dāng)?shù)母?jìng)爭(zhēng)猶如傕化劑,可以最大限度地激發(fā)人們體內(nèi)的潛力。
競(jìng)爭(zhēng)是一種對(duì)抗性的社會(huì)活動(dòng)形式。競(jìng)爭(zhēng)在人類社會(huì)中,是人們?yōu)榱苏加心承┦挛锘蛉〉媚撤N有利地位而進(jìn)行的 互相求勝的斗爭(zhēng)。產(chǎn)生競(jìng)爭(zhēng)的主觀因素是人有滿足一定物質(zhì)需要和精神需要的愿望和要求;客觀因素是人類社會(huì)生活的物 質(zhì)條件和精神條件存在著差異。發(fā)生競(jìng)爭(zhēng)的基本條件是必須有一個(gè)共同爭(zhēng)奪的目標(biāo),雙方去爭(zhēng)奪同一對(duì)象,競(jìng)爭(zhēng)雙方中的 一方獲得了成功,就剝奪了另一方成功的機(jī)會(huì)。
競(jìng)爭(zhēng)是生物生存發(fā)展的基本規(guī)律,也是物競(jìng)天擇、適者生存的規(guī)律。正因?yàn)楦?jìng)爭(zhēng)的存在,也就促使競(jìng)爭(zhēng)雙方發(fā)現(xiàn) 弱點(diǎn)互相提髙,從而促進(jìn)了雙方的發(fā)展。
可口可樂(lè)公司與百事可樂(lè)公司這兩個(gè)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手在雙方激烈的競(jìng)爭(zhēng)中也正突出了這種效果。百事可樂(lè)與可口可樂(lè)都 叮死了對(duì)方,只要對(duì)方一有新動(dòng)作,另一方肯定也會(huì)有新花樣。可口可樂(lè)早在20世紀(jì)20年代便在古巴用飛機(jī)在空中噴出煙 霎,畫(huà)出“COCA-COLA”字樣,可惜因?yàn)槿鄙俳?jīng)驗(yàn)而失敗,百事可樂(lè)在1940年更是一下租了8架飛機(jī),飛了 14. 5萬(wàn)公里,在 東西兩海岸城市,以機(jī)尾噴霧,寫(xiě)下百事可樂(lè)的廣告。可口可樂(lè)當(dāng)然要及時(shí)反擊,為強(qiáng)化國(guó)民第一飲料的形象,可口可樂(lè) 贊助了 1939年的紐約世界博覽會(huì),并請(qǐng)名人啜飲,將其照片刊在雜志封面。但相比之下,百事可樂(lè)的宣傳廣告方式更有創(chuàng) 意。他們專門(mén)設(shè)計(jì)了一套卡通片,而且還創(chuàng)作了一首看似極昔通卻風(fēng)靡全美的廣告歌曲。兩大巨頭在競(jìng)爭(zhēng)中可謂不遺余 力,使出諢身解數(shù)來(lái)?yè)魯?duì)手,但結(jié)果卻是二者都有了長(zhǎng)足的發(fā)展。可見(jiàn),只有不斷的競(jìng)爭(zhēng),才會(huì)有生機(jī)和活力,才能不 斷地克服困難,一直向前。
競(jìng)爭(zhēng)對(duì)團(tuán)隊(duì)效能的影響主要有:①增強(qiáng)團(tuán)體內(nèi)部的團(tuán)結(jié);©重視團(tuán)體任務(wù)的完成,而忽視團(tuán)體成員的心理要 求;③團(tuán)體領(lǐng)導(dǎo)方式日益趨向?qū)V菩停鴪F(tuán)體成員又自愿忍受專制型領(lǐng)導(dǎo);@團(tuán)體趨于高度的組織化與溝通化,成員間成為穩(wěn)定的分工合作;⑤要求團(tuán)體成員髙度的效忠與服從。
思科(CISCO)是198_由斯坦福大學(xué)的一對(duì)
教授夫婦創(chuàng)立的,從公司成立到1993年,思科一直以傳統(tǒng)方式參與 市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),雖然銷售額在持續(xù)增長(zhǎng),但公司一直沒(méi)有太大的起色,在市場(chǎng)上也沒(méi)有占領(lǐng)先地位,甚至連能不能生存都是問(wèn) 號(hào)。但是就是這么一個(gè)小公司,由于挖來(lái)一位英才錢(qián)伯斯,轉(zhuǎn)眼間就成為硅谷的老大。
錢(qián)伯斯認(rèn)為,因特網(wǎng)是一個(gè)革命性的東西,就像工業(yè)革命一樣,將從根本上改變我們的工作、生活、學(xué)習(xí)、娛 樂(lè)。因特網(wǎng)革命的基本原理是把人、信息和全球虛擬公司結(jié)合在一起,決定哪個(gè)國(guó)家經(jīng)濟(jì)發(fā)展得更快,哪些公司能在競(jìng)爭(zhēng) 中生存下來(lái)或脫穎而出,哪些個(gè)人會(huì)獲得最大成功。
從此,錢(qián)伯斯領(lǐng)導(dǎo)的思科公司就像“吸血鬼”一樣,利用他們的網(wǎng)絡(luò)設(shè)備輕松從網(wǎng)絡(luò)公司身上“下載”著財(cái)富,
源源不斷吸取世界各大網(wǎng)站的“血”,養(yǎng)肥了自己◊如今,名不見(jiàn)經(jīng)傳的思科已經(jīng)從微軟和英特爾兩大霸主身上跨過(guò)去, 成為信息產(chǎn)業(yè)的“龍頭老大”。
競(jìng)爭(zhēng)是必要的,競(jìng)爭(zhēng)也是殘酷的。如果一個(gè)企業(yè)失去了競(jìng)爭(zhēng)力,也就失去了生存最基本的活力,就好像一灘死 水,慢慢就會(huì)耗干的。因此,作為競(jìng)爭(zhēng)團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)者,必須堅(jiān)實(shí)而又果斷地走好每一步,只有這樣團(tuán)隊(duì)才會(huì)有大的發(fā)展。